Corporate Recruiter

Over ons

Dutch Medical Group is een groeiende organisatie en volop in ontwikkeling. We verbinden in de zorg vanuit diverse business units: Broeder de Vries Doktersdienst, Ambulancezorg en Zorgmeldkamer, Detacheringen, Dutch Medical College, Liggend Zorgvervoer Nederland, BAS Ambulance en de Zorg BV. De serviceafdelingen ondersteunen en faciliteren vanuit het kantoor in Lijnden de primaire processen. We hebben tomeloze ambitie voor de toekomst en zijn opzoek naar collega´s voor ons nieuw op te zetten recruitmentafdeling. Denk jij dat jij de aangewezenpersoon bent voor deze missie, lees dan vooral verder.

Wij zoeken twee recruiters die verantwoordelijk zullen zijn voor het gehele recruitmentproces. Alleen interesse hebben in deze baan is niet voldoende. We willen namelijk dat jij, net als wij, ook zo bevlogen en betrokken bent bij onze mooie business units. Wij hebben grote dromen en verwachten dat jij die ook hebt. En dat jij/jullie een afdeling neer gaan zetten waar niemand omheen kan. Ben jij die proactieve bruggenbouwer die ook communicatief zeer sterk is? Die snel schakelende stressbestendige, flexibele out-of-the-box-denker? Dan is dit de baan voor jou!


Corporate Recruiter

Wat je gaat doen:

  • Opstellen van vacatureteksten
  • Actief zoeken naar potentiele collega's
  • Werving en Selectie
  • Presenteren en rapporteren aan het management
  • Arbeidsvoorwaardengesprekken voeren

We bieden jou:

  • Een cultuur waarin warme zakelijkheid prevaleert
  • Een dynamische afwisselende werkomgeving met fijne collega’s
  • Volop de gelegenheid je zelf te ontwikkelen
  • Gezamenlijk dagelijks lunchbuffet in de open ruimte met alle collega’s
  • Marktconforme arbeidsvoorwaarden (basis CAO Zorgvervoer en Taxi; o.a. 25 vakantiedagen, onze pensioenregeling is een opbouwregeling) salarisrange vanaf € 2.800 tot maximaal € 4.000 bruto per maand, inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring
  • Zicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Wie ben jij

  • HBO werk- en denkniveau  
  • Enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie
  • Kennis van zorg en commercie
  • Kennis van sociale media en marketing (pré)
  • Ervaring met het werken met Office (Word/Excel)

    Wat krijg jij in ruil? Een financieel gezonde onderneming, die bruist van de enthousiaste collega’s. Zij stomen jou klaar voor de job. En het mooie salarispakket is de kroon op het werk. Overdonder je ons met je talent? Dan groei je door.

Belangstelling – Informatie – Reageren

  • Bel met Ron van Boven (06 21 38 19 81 ) of afdeling HR via 020 – 658 33 44.
  • Stuur je motivatie en CV op via onderstaand formulier.
  • Bij indiensttreding checken wij diploma’s en we vragen je een VOG te overleggen.
  • Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure.

The form contains errors

* Graag alle velden in het formulier invullen, anders werkt de "verzenden" knop niet.